03/12/2020 Se un’Azienda Speciale riceve contributi pubblici, l’incarico di componenti del consiglio d’amministrazione deve essere a titolo gratuito By Dario Di Maria ¶ Posted in Ius, Risorse Umane ¶ Tagged compensi consiglio d'amministrazione, corte dei conti, finanza pubblica, limiti finanza pubblica, vincoli di finanza pubblica Corte dei Conti, sezione regionale di controllo per la Toscana, deliberazione n. 87/2020/PAR Continue reading →
La titolarità di quote di una società agricola determina incompatibilità per l’impiegato pubblico By Dario Di Maria ¶ Posted in Ius, Risorse Umane ¶ Tagged imprenditore agricolo, incompatibilità, pubblico impiego, sentenza cassazione Corte di Cassazione, sentenza n. 27420 del 1 dicembre 2020 Continue reading →
02/12/2020 La Cassazione conferma: l’indennizzo spetta anche per vaccinazioni fortemente raccomandate By Dario Di Maria ¶ Posted in Ius, Management ¶ Tagged indennizzo, sentenza cassazione, vaccini Corte di Cassazione, sentenza n. 26844 del 25 novembre 2020 Continue reading →
L’assegno mensile reversibile come indennizzo da vaccinazioni, spetta solo ai familiari conviventi a carico. By Dario Di Maria ¶ Posted in Ius, Management ¶ Tagged emotrasfusioni, indennizzo, sentenza cassazione, vaccini Corte di Cassazione, sentenza n. 26842 del 25 novembre 2020 Continue reading →
01/12/2020 Le Regioni non possono legiferare in termini di stabilizzazioni e accesso al pubblico impiego: lo ribadisce (per l’ennesima volta) la Corte Costituzionale By Dario Di Maria ¶ Posted in Ius, Risorse Umane ¶ Tagged contratti a termine, corte costituzionale, legge incostituzionale, pubblico impiego, sentenza, Stabilizzazione Corte Costituzionale, sentenza n. 251/2020 Continue reading →
La modifica della disciplina dell’imposta di soggiorno non ha comportato un’abolitio criminis By Dario Di Maria ¶ Posted in Finanza pubblica, finanziamenti, Ius, Management ¶ Tagged imposta di soggiorno, peculato, reato, sentenza cassazione Corte di Cassazione Penale, sentenza n. 30227 del 30 ottobre 2020 Continue reading →