9 aprile 2018 La contestazione disciplinare deve indicare i fatti essenziali su cui si fonda l’addebito Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane ¶ Tag contestazione immediata, licenziamento disciplinare, procedimento disciplinare, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 6889 del 20 marzo 2018 Continua a leggere → Vota:
7 aprile 2018 L’immediatezza della contestazione è elemento costitutivo del licenziamento, ma si deve tener conto del tempo necessario agli accertamenti Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane ¶ Tag contestazione immediata, licenziamento disciplinare, procedimento disciplinare, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 8411 del 5 aprile 2018 Continua a leggere → Vota:
22 marzo 2018 In un licenziamento, la posta elettronica tradizionale è una prova liberamente valutabile dal giudice Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane ¶ Tag email, licenziamento, licenziamento disciplinare, prova, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 5523 del 8 marzo 2018 Continua a leggere → Vota:
12 marzo 2018 Il dipendente pubblico deve timbrare anche gli “allontamenti intermedi”, sempre che economicamente apprezzabili Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane ¶ Tag licenziamento disciplinare, pubblico impiego, sentenza cassazione, timbratura ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione Penale, sentenza n. 9900 del 5 marzo 2018 Continua a leggere → Vota:
10 gennaio 2018 E’ consentita la rinnovazione di un licenziamento annullato per vizio di forma Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane, Uncategorized ¶ Tag licenziamento disciplinare, rinnovo, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 217 del 8 gennaio 2018 Continua a leggere → Vota:
28 dicembre 2017 Il licenziamento tardivo dà luogo a tutela indennitaria e non reale, a meno che i termini del procedimento disciplinare non siano espressamente disciplinati dal contratto collettivo Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag art. 18, contestazione immediata, licenziamento disciplinare, sentenza cassazione, sezioni unite, tutela indennitaria, tutela reale ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, SS.UU., sentenza n. 30985 del 27 dicembre 2017 Continua a leggere → Vota:
27 dicembre 2017 L’instaurazione di un rapporto di lavoro è sempre incompatibile con il pubblico impiego, anche se non è stato pagato per inadempimento del datore di lavoro Di Iusvastia ¶ Inviato su Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag danno erariale, incarichi extra, incompatibilità, licenziamento disciplinare, pubblico impiego, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 28797 del 30 novembre 2017 Continua a leggere → Vota:
