20 marzo 2019 Sospensione di 10 anni per procedimento penale e poi assoluzione? Spettano tutti gli arretrati Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag procedimento disciplinare, reato, sentenza cassazione, sospensione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 7657 del 19 marzo 2019 Continua a leggere → Vota:
12 marzo 2019 I termini per la contestazione disciplinare decorrono dalla data in cui ha avuto notizia l’ufficio procedimenti disciplinari o il responsabile della struttura, non le altre articolazioni dell’ente. Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Ius, Risorse Umane, Uncategorized ¶ Tag licenziamento disciplinare, procedimento disciplinare, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 6552 del 6 marzo 2019 Continua a leggere → Vota:
30 gennaio 2019 Anche il dipendente in part-time deve comunicare la propria attività extra, sia all’inizio del part-time, sia che inizi successivamente Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Anticorruzione, Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag extraofficio, incarichi extra, incompatibilità, part-time, procedimento disciplinare, pubblico impiego, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 429 del 10 gennaio 2019 Continua a leggere → Vota:
18 dicembre 2018 Dopo la notizia dell’infrazione, ulteriori attività istruttorie da parte del Responsabile d’ufficio non comportano nullità del procedimento disciplinare Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag nullità, procedimento disciplinare, sentenza cassazione, termine finale ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 32491 del 14 dicembre 2018 Continua a leggere → Vota:
13 dicembre 2018 Il termine per la conclusione del procedimento disciplinare decorre dal momento in cui si hanno tutti gli elementi per procedere alla contestazione Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Anticorruzione, Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag licenziamento disciplinare, procedimento disciplinare, sentenza cassazione, termine finale ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 32156 del 12 dicembre 2018 Continua a leggere → Vota:
11 dicembre 2018 Il dipendente pubblico può rifiutarsi di eseguire un ordine palesemente illegittimo, ma deve indicarne le ragioni Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Anticorruzione, Ius, Management, Risorse Umane ¶ Tag ordine di servizio, procedimento disciplinare, reato, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 31086 del 30 novembre 2018 Continua a leggere → Vota:
16 agosto 2018 Il procedimento disciplinare sospeso deve essere sempre concluso Di Dario Di Maria ¶ Inviato su Appalti, Ius ¶ Tag procedimento disciplinare, sentenza cassazione ¶ Lascia un commento Corte di Cassazione, sentenza n. 20708 del 10 agosto 2018 Continua a leggere → Vota:
